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HARMONIST

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HARMONIST
ABANDONED SECTION 36

on 1 Feb 2022

TM5 Status

DEAD/APPLICATION/ Withdrawn/Abandoned

Your application has been withdrawn or abandoned. You cannot use the TM5 mark.

Last Applicant/ Owned by

FINANCEHARMONIST

76 Boulevard ExelmansF-75016 PARIS

FR

Serial Number

2003395 filed on 11th Oct 2019

Correspondent Address

LAVERY, DE BILLY, LLP

1 Place Ville Marie, Suite 4000Montréal

QUÉBEC

CA

H3B4M4

HARMONIST

Trademark usage description

services de conseiller en identité visuelle et image de marque; services de conseillers en ressources humaines, orientation professionnelle (conseil e Read More

Classification Information

Class [035]
Services de conseiller en identité visuelle et image de marque; services de conseillers en ressources humaines, orientation professionnelle (conseil en placement de personnel) et développement de carrière, entre autres en vue d'améliorer l'efficacité de personnes; services de conseillers dans le domaine de l'organisation d'affaires concernant le partage et l'utilisation optimale de connaissances dans des entreprises (également appelée gestion de connaissances); conseil en organisation d'affaires dans le cadre de l'amélioration de la qualité et de la gestion du changement; services de conseillers en gestion d'affaires concernant le développement de cadres et l'aptitude à diriger.

Classification kind code

11

Class [041]
Cours, formation et éducation en matière de compétences en communication, de développement de la personnalité, de développement d'équipes, de motivation et d'aptitude à diriger, de compétences commerciales, de gestion du personnel et d'organisation et en matière de développement d'affaires, entre autres dans le but d'optimiser des fonctions individuelles, collectives et organisationnelles; ateliers, formation et cours en matière de consolidation d'équipes, de développement personnel, de développement de l'aptitude à diriger et des compétences en gestion; accompagnement personnel (éducation) d'individus et/ou d'équipes dans des relations personnelles ou de travail; orientation professionnelle et coaching individuel (formation), ainsi que conseils en matière d'éducation et de formation; organisation de stimulations et jeux de rôle lors d'évaluations en tant que services éducatifs; accompagnement personnalisé (éducation); services de coaching de vie (formation); tous ces services étant en relation avec les ressources humaines, la communication, le développement personnel, l'orientation professionnelle et le développement de carrière, l'amélioration de l'efficacité de personnes, la performance opérationnelle, le partage et l'utilisation optimale de connaissances dans des entreprises (également appelée gestion des connaissances), l'amélioration de la qualité et la gestion du changement, le développement de cadres, le développement d'équipes, la culture d'entreprise et la cohérence d'entreprise, la motivation et l'aptitude à diriger, les compétences commerciales et en gestion, la gestion du personnel, la stratégie et l'organisation et en matière de développement d'affaires, entre autres dans le but d'optimiser des fonctions individuelles, collectives et organisationnelles.

Classification kind code

11

Class [042]
Conception de logiciels; développement de logiciels; élaboration (conception) de logiciels; location de logiciels; logiciel-service (SaaS); tous ces services étant en relation avec les ressources humaines, la communication, le développement personnel, l'orientation professionnelle et le développement de carrière, l'amélioration de l'efficacité de personnes, la performance opérationnelle, le partage et l'utilisation optimale de connaissances dans des entreprises (également appelée gestion des connaissances), l'amélioration de la qualité et la gestion du changement, le développement de cadres, le développement d'équipes, la culture d'entreprise et la cohérence d'entreprise, la motivation et l'aptitude à diriger, les compétences commerciales et en gestion, la gestion du personnel, la stratégie et l'organisation et en matière de développement d'affaires, entre autres dans le but d'optimiser des fonctions individuelles, collectives et organisationnelles.

Classification kind code

11

Mark Details

Serial Number

2003395

Mark Type

Trademark

Legal History

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Action TakenStatus
Submitted for opposition 22
on 19th Apr 2021		Search Recorded
Submitted for opposition 20
on 19th Apr 2021		Examiner's First Report
Submitted for opposition 223
on 19th Apr 2021		Total Provisional Refusal
Submitted for opposition 256
on 26th Oct 2020		Notification of Possible Opposition Sent
Submitted for opposition 48
on 7th Apr 2020		Agent Changed
Submitted for opposition 1
on 27th Dec 2019		Created
Submitted for opposition 31
on 27th Dec 2019		Formalized
Submitted for opposition 257
on 26th Dec 2019		Designation Notification - Madrid Protocol
Submitted for opposition 30
on 11th Oct 2019		Filed
Submitted for opposition 228
on 11th Oct 2019		International Registration